Ответить в теме

Сообщение от lukavo

афобазол это вроде не травки, а вполне обычное психотропное, просто легкое очень

А действовало на меня как травки, то есть никак.

Пила Афобазол. Ребёнку где то было около 7 месяцев,было хреного, накатывали разные страхи периодически. Сказать что помог, не могу. Занималась самовнушением.

Считаю Персен, Афобазол и ему подобное обычными сборами трав, как валерьяна.

Поэтому сказать что многие сидят тут на таблетках нельзя.

Сообщение от Юльча

О, у нас как раз он стоит недопитый ребёнком Надо попробовать. Сейчас афобазол пью, но как-то так себе. Мне кажется, что временами ещё хуже, я даже сама себя боюсь. Надо, видимо, подобрать то, что подойдёт.

Афобазол с нервохелем дают отличный результат!

впервые пила успокоительные и не только,когда бывший муж ушел. Потом как-то часто-когда панические атаки проявлялись,когда что-то случалось. Сейчас,когда чувствую,что пмс приближается-у меня жуткий пмс именно в психологическом аспекте,так сносит крышу,что что-то с чем-то.

Мне кажется, имеет смысл пить что-то только в том случае, если существенно снижается качество жизни.
Сама пью иногда - каждый раз исключительно по предписанию врача. Один раз прописывал психиатр от термоневроза (на работе такой адский ад был, что на нервной почве поднялась температура, которую в течение семи месяцев ничем невозможно было сбить). Раза два или три прописывал гастроэнтеролог (помогало!). Пару раз - гинеколог. Сейчас вот тоже пью - по назначению невролога, лечу давние (и серьезные) проблемы со сном.
Пить просто потому, что все вокруг пьют и "от людей стыдно", я бы не стала. Даже афобазол.

Сообщение от Нино

Я пью нервохель. Он есть в обычных аптеках. Попробуй, мне хорошо помогает.

О, у нас как раз он стоит недопитый ребёнком Надо попробовать. Сейчас афобазол пью, но как-то так себе. Мне кажется, что временами ещё хуже, я даже сама себя боюсь. Надо, видимо, подобрать то, что подойдёт.

Сообщение от Ана

а главное - продавать услуги компании.

Это ключевое на самом деле
Хороших "продавцов"-женщин я знаю крайне мало, я бы сказала их единицы. Поэтому, у нас во всяком случае, топы - мужчины.
А вот женщины, как раз руководители компаний в структуре холдинга, департаментов и руководители проектов, которые разгребают то, что "напродавали" мужчины. Ну и периодически отсвечивают на переговорах, редко самостоятельно, чаще в паре с топом, чтоб в случае чего его проконтролировать, чтоб не наобещал рая на земле клиентам, ну и соблюсти финансовые интересы своего департамента или компании или филиала, потому что у нас даже бумажка для коллег из другого департамента и тем более филиала или компании не печатается бесплатно (внутренние взаиморасчеты).

Сообщение от lukavo

А ей ведь важно туда войти и быть принятой, потому что иначе она никогда не станет в коллективе не только "королем", но даже и дамой будет самой слабой... Хотя она по куче параметров сильнее других менеджеров ее уровня.

ну вот это как раз коммьюникейшн скиллз. и от пола тут мало что меняется. и с мужиками та же фигня. не всем людям, неважно какого пола, удается приблизиться к начальству, войти в его круг. а без этого карьеру не сделаешь, как бы ты силен ни был как специалист.

в таких ситуациях, если контакта нет, а амбиции не дают спокойно жить, выход только один - валить, искать счастье на стороне, авось где-то еще удастся получше втереться к начальству в доверие...

Сообщение от lukavo

это да, тут я согласна
но если в профессии в основном женщины, значит в этой профессии у женщин есть какие-то сильные стороны. и возможно что они и в самом деле будут лучше, чем мужчины-подчиненные. эффективнее по крайней мере. Там где нужна точность, аккуратность и кропотливость, мужчины не годятся.

у нас в профессии консультантов эдакое противоречие - на начальных ступенях нужна аккуратность и кропотливость, а на высших ступенях нужно умение руководить людьми и проектами, а главное - продавать услуги компании. навыки, как видно, слабопересекающиеся. вероятно именно поэтому лишь единицам стажеров удается вырасти до партнеров))) и это чаще бывают мужчины, чем женщины.

Сообщение от lukavo

руководить конечно... но женщины-руководители подчиненных тоже предпочитают мужского полу, почему-то )

это когда они есть, Тань. вот в твоей профессии не проблема подчиненных мужского полу найти, а в моей - уже проблема. щас вот стажеров взяли - вообще одни девочки!! предыдущий большой был набор - из 10 человек 2 мальчика. потому что мальчики наших тестов вступительных не проходят, проходят только девочки...