Ответить в теме

Сообщение от о выходе на работу

в отпуске по уходу за ребенком. я устраиваюсь на новую работу и могу сразу уйти в отпуск по уходу за ребенком? нейжели у нас такие законы?

закон разрешает сидеть в отпуске по уходу за ре до трех лет, при этом не регламентирует совершенно на какой именно (старой, новой) работе это можно делать.

Сообщение от Slastena

В декрете или в отпуске по уходу за ре?

Даже если на новой работе не сложиться, она там уже может уйти в отпуск по уходу за ре и до трех лет ребенка ее фиг уволят.

А вообще рассматривай вариант совместительства, я тоже так работала, пока отпуск по уходу не закончился.

в отпуске по уходу за ребенком. я устраиваюсь на новую работу и могу сразу уйти в отпуск по уходу за ребенком? нейжели у нас такие законы?

В декрете или в отпуске по уходу за ре?

Даже если на новой работе не сложиться, она там уже может уйти в отпуск по уходу за ре и до трех лет ребенка ее фиг уволят.

А вообще рассматривай вариант совместительства, я тоже так работала, пока отпуск по уходу не закончился.

спроси у Вики Spam по поводу оформления. у нее как раз похожая ситуации была.
на новой работе ты можешь устраиваться внешним совместителем на 38 часов в неделю. думаю новое руководство это устроит.
я бы точно не увольнялась, мало ли как сложится на этой

Сообщение от Daria

Можно, только совместителя очень легко уволить.

Да? а почему так?

Сообщение от Миракл

в декрете ты можешь уволиться, когда захочешь.

поясни пожалуйста. чем это установлено?

Сообщение от о выходе на работу

девочки, знатоки ТК, помогите разобраться. мне предложили работу за хорошие деньги. выйти нужно срочно в течение ближайших 2х недель. но я в декрете на другом месте работы.мне увольняться за 2 недели до выхода на новую работу, то есть сейчас? или я могу по согласованию с руководителем уволиться через 2 недели хоть с завтрашнего дня? а можно ли мне предпринять попытку перейти на новую работу "переводом"?

вторую ТК для меня не вариант точно, там не тот случай. по совместительству я тоже работаю с июля уже, тут же приглашают и я нужна как специалист на полный день на основную работу. надеюсь, что сложится, я человек неконфликтный и меня приглашает руководитель подразделения.

+1 к не увольняться. Выходи как совместитель по договору. Я так уже почти год работаю, зп белая при этом.

Сообщение от Olyashka

Зачем вторую трудовую? Можно же по совместительству

Можно, только совместителя очень легко уволить.

Сообщение от Olyashka

Зачем вторую трудовую? Можно же по совместительству

+1