Папа мой инвалид второй рабочей группы,работает сейчас в теплохозяйстве. Его в принудительном порядке переводят на другой объект,куда ему тяжело добираться(пешком инфарктник не пройдет столько,а транспорт туда не ходит),плюс понижение оклада. Это же неправомерно? как это грамотно сформулировать в споре в работодателем?