Твой отдел кадров неправ, и нигде такое требование не прописано. Есть и разъяснения на эту тему, просто сейчас некогда искать - мы с моей коллегой сами в том году бодались с нашими кадрами, в итоге никаких выходных брать не стали. По согласованию с работодателем ты имеешь право хоть 14 раз по 1 дню брать, если ты 1 раз отгуляла/отгуляешь 2 недели, как прописано в ТК.