Галин, а чем тебе так критична запись в трудовой от новой школы, если ты деньги в полном объеме получаешь? вот выйдешь, тогда сделают тебе приказ об увольнении из старой школы и о зачислении в новую. я не кадровик конечно, но вероятно там есть какие-то нюансы с приемом на новое место работы женщин, находящихся в отпуске по уходу...
я не специалист по кадрам. не исключено что вам можно написать заявление о переводе (не увольнении\приеме, потомучто при увольнении\приеме не сохраняется база для расчета пособия) в новую школу задним числом (до той даты когда вы получили первый раз пособие через новую школу). формально вас уже перевели - пособие же вы получаете. остается дело за вашим заявлением, приказом и записью в трудовой.
ааа, подстава, была копия трудовой, заверенная директором, которая уволилась год назад...
кинулась искать, а ее неть(
да даже если будут проверять - запрос попадет все равно к твоему руководству текущему. и они подтвердят, что мол, да числится в такой-то (старой) школе. потому что ты действительно в ней пока числишься. здесь еще такая тема - ты свою анкету должна заверить у кадровика по месту текущей работы, и печать поставить. т.е. тебе должны тогда печать старой школы поставить, ну чтобы все совпадало.