В страховой стаж включаются:
3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности;
В страховой стаж включаются:
3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности;
О, спасибо. А это из какого закона?Сообщение от Миракл
уже закрыла номер, о трудовых пенсиях закон. Вот интересно что значит фраза "не более трех лет в общей сложности"?
На бух форумах пишут, что вроде как и все 3 года включают.
Интересно вот что. Отчисления платит сам работодатель, с ФОТ, по идеи декретница числиться в компании, значит за нее должны платит налог?
Хороший вопрос. Ведь эти налоги не являются вроде фиксированной суммой? Или являются? Вроде там идёт процентов 30 к начисленной з/п. Или меньше меньшего всё же платить не получится?
А вот момент со 150 руб. в день на больничном по минималке. Это исходя из какого-то МРОТа в 4,5 тысяч рублей? Но ведь даже по РФ МРОТ вроде как больше. А в Москве минимальная з/п составляет вообще 11 тысяч. Какую минималку должны учитываться бухи? Региональную или федеральную?
Может ты не на полную ставку работаешь? Поэтому у тебя и получается 150 руб. в день?
Налог идет в процентах вроде, если не поменялось ничего.
Считают от 4,5, ты наверно с прожиточным минимумом путаешь?
Да, наверное, что-то путаю. Посмотрела МРОТ в РФ. Пишут, что в 2012 году это 4.600 руб - http://lenta.ru/news/2011/10/04/mrot/ . А в Москве МРОТ - это 11.300 руб. ( http://www.pravcons.ru/news21-11-2011-6.php ). Так какая из сумма будет минимум по больничному для Москвы? Если по московскому, то это будет 370 руб. в день, а не 150.
4600 идет, это же федеральные законы, для всех едины.
Ещё вопрос назрел. Вот есть понятие 60%, если стаже меньше 5 лет. 80%, если стаж от 5 до 8 лет. 100%, если стаж от 8 лет. А о каком именно стаже идёт речь? Если на момент выхода в декрет у меня стаж был 5,5 лет, то спустя 3 года общий стаж стал 8,5 лет. А вот тот, который для пособия, так и остался 5,5 лет?
общий стаж идет.
Статья 14.
"В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия."
(http://mvf.klerk.ru/zakon/255fz_010112.htm )
Ответ с цитатой