Цитата Сообщение от Ана Посмотреть сообщение
почему сказки? если женщина до декрета в этой же компании работала за 100 тыщ, или за 200, или еще не знаю за сколько, то как правило, при разумной длине декретного отпуска (в среднем от 6 мес до 1.5 лет) ее принимают обратно как минимум на ту же зарплату. и маленький ребенок тут ни при чем. работодатель предполагает, что дети работе этой женщины не особо мешают, т.к. при таком доходе у нее есть деньги на няню.
однозначно , если женщина до декрета получала от 100 , да белыми, то вполне вероятно она вернется на тех же условиях....
но насколько же мало женщин в реальности получают от 100 и выше - вот где загвоздка.....