Еще раз по полочкам:
1. Если вашему ребенку нет еще полутора лет, то вы можете выйти на работу с сохранением пособия
Но тогда должен быть обязательно неполный рабочий день/рабочая неделя
При этом за вами сохраняется право уйти обратно в отпуск по уходу
2. Если вашему ребенку больше полутора лет то вы просто выходите на работу на любой устраивающий вас и работодателя график, но при этом по закону вы имеете право в любой момент уйти обратно в отпуск по уходу
Зачем тогда они мне предлагают два варианта выхода на работу?Сообщение от Кошка Лена
Я не думаю, что они не в курсе, что ребенку 2 года.
ну так спроси у них что они подразумевают под двумя вариантами
потому что неважно вышла ты с сохранением отпуска, без сохранения, назови как хочешь закон тебя защищает и до достижения 3 лет ты в любой момент можешь вернуться обратно в отпуск по уходу
завтра посмотрю консультант и дам ссылки на статьи, сейчас уже убегаю
Ответ с цитатой