Только по хорошему договариваться, увы... Отказать имеют полное право. Отпуск без сохранения з/п предоставляется по усмотрению работодателя.
Только по хорошему договариваться, увы... Отказать имеют полное право. Отпуск без сохранения з/п предоставляется по усмотрению работодателя.
А какие еще есть варианты? Если откажутСообщение от ЛС
Я про другие варианты не слышала. Если бы срок был не таким большим-можно было брать больничные.
я уходила в отпуск, за время декрета накопились дни, потом объяснила, что мне позарез надо ребенка летом "отдохнуть" , но я уходила во второй декрет потом. а на твоем месте , клятвенно обещала бы выйти в сентябре и даже может вышла, а потом типа поняла, что хочешь уволиться.
Я не поняла. Ты из декрета в декрет? Я тоже так. А обычный отпуск я могу взять? Сколько мне положен? Месяц или суммарно имеет место быть за весь период декрета?
ну вот у меня между декретами был промежуток 2 месяца, 28 дней у меня получился накопленный отпуск ( я устроилась на работу в 12 недель беременности и не гуляла отпуск), а оствльные дни написала за свой счет.как это рассчитывается не подскажу.
Урррааааа!!!
Я вас всех люблю!!!
Мой опосредованный начальник чудо! Меня помнит и сделал для меня 7 месяцев за свой счет и подписал и велел не волноваться и спать спокойно!!!!
Ответ с цитатой