Я тоже об этом думала, выходить и продолжать искать, но с другой стороны, а кто же меня будет на новом месте на собеседования отпускать? Да и трудовую портить если что, как я это потом буду работодателям объяснять...
Я тоже об этом думала, выходить и продолжать искать, но с другой стороны, а кто же меня будет на новом месте на собеседования отпускать? Да и трудовую портить если что, как я это потом буду работодателям объяснять...
Вышла бы при условии, что тебя будут на 1 день отпускать, когда дочка будет одна. Удаленная работа возможно? Или скажи, что вот такая ситуация. Могут подождать тебе для сентября или предложить тебе какой-то другой адекватный вариант.
Ну тут уже месяц до школы остался. Жалко дочку. Я за интересы детей.
Насчет дочки я впринципе продумала: с утра готовить завтрак и ставить обед в мультиварке с отстрочкой старта, ну и фрукты на перекусы. А так она не боится. Но конечно мне все равно будет некомфортно... А насчет удаленки точно нет, у них как раз девочка из-за этого уходит, она спортсменка и часто травмы бывают, она как раз ищет сейчас работу с возможностью удаленки.
Кстати да, термос - вариант, я обэтом не подумала, спасибо)
Идти на работу , никогда не поздно развестись)
Насчет тухлого рынка - тут вопрос, что и на сколько искать.
На мой взгляд, глухо в сегменте чуть выше среднего звена.....
А серединка и специалисты нужны.
Олеся (Haley), если не ошибаюсь, ты в логистике работаешь?
У меня сестра искала работу 2 месяца, на спец-та по работе с клиентами, как раз, в логистике.. Моталась по несколько собеседований в неделю!
В итоге, выбиралась еще сама.. вышла в хорошую, крупную ин компанию, с отличным соц пакетом.. 45тыс грос + оплата обедов на карту деньгами ...
Или у тебя другие требования по деньгам и месту?
Нет, я в закупках, искала место аналитика в закупках или "околозакупочную" интересную должность, не хочу заниматься непосредственно самими закупками. 45 тыс для меня очень мало, таких предложений согласна, много, тем более по работе с клиентами. В моем предложении оплата обедов тоже есть.