Цитата Сообщение от Незарегистрированный Посмотреть сообщение
Я вот чем еще озадачена.
Я сижу сейчас без дела, изначально поставленную задачу с прошлой недели я выполнить не могу, потому что у меня не хватает данных от другого сотрудника. Сотрудник меня динамит уже который день.
Руководитель тоже не вспоминает обо мне. Несколько дней подряд, чтобы занять себя я напрямую писала и звонила ей и говорила уже прямо, что сижу без дела. Вчера мое терпение лопнуло и я решила, что не буду просить дать мне работу. Про меня не вспомнили. Сегодня история повторяется. Вот в таких ситуациях что нужно делать? Опять напоминать о себе?
в таких ситуациях надо свою попу прикрывать.
есть сроки сдачи тобой результатов? если есть, то продумай, сколько тебе потребуется времени для обработки и оформления полученных данных.
далее пишешь письмо коллеге с уведомлением о доставке и о прочтении, копию - гендира (либо своего непосредственного начальника).
текст письма в духе
Имя, добрый день.
повторно напоминаю, что в целях оформления ..... жду от вас предоставления следующих данных:
Плановые сроки стояли ....
Плановые сроки сдачи результата всей работы - .....

Убедительно прошу предоставить данные сегодня до____, иначе сроки сдачи всей работы будут сорваны. Мне для оформления также требуется время!!!
с уважением,
....."

все напоминания на словах и по телефону в случае разборок - ни о чем.
а так и шеф будет знать, что тебе данные не дают, и тебе спокойнее.