Когда для себя рассматривала вариант работы пол ставки, то мысли были такие, числится в отпуске по уходу за ре и работать на пол ставки, оплата по факту отработанного времени, объёма работ и т.д., как договоришься, соотв. отпуск будет по согласованию с начальником. Не знаю, можно ли оформить это по ТК или это оформляется ЗП в конверте. Но узнать стоит.
Если думаешь о втором декрете, то явно резона нет урезать себе все возможные пособия этим выходом.
Синица в руках, если она не будет особо парить, не помешает. Тут важно, чтобы этот доход был сопоставим с гемором, который он принесёт и чтобы можно было синицу с журавлем в случае чего сочетать, например, сказав, что приболела
А и ещё вопрос журавлей, если они хоть как-то предсказуемы и прогнозируемы, то может и на фиг синицу, а если это скорее случайность, то доплата в виде синицы будет кстати.
Сообщение от Tanushka
Когда для себя рассматривала вариант работы пол ставки, то мысли были такие, числится в отпуске по уходу за ре и работать на пол ставки, оплата по факту отработанного времени, объёма работ и т.д., как договоришься, соотв. отпуск будет по согласованию с начальником. Не знаю, можно ли оформить это по ТК или это оформляется ЗП в конверте. Но узнать стоит.
Ответ с цитатой
