Проблемы с работодателем

[Итицкая сила]

От даты отправления? Если это выходной-считается? Еще она вроде нашла закон, что при недобросовестном работодателе можно уволиться одним днем, без двух недель отработки. Еще бы заставить его исправить трудовую книжку, тк несмотря на решение суда, не собирается это делать.

Что значит не собирается запись исправлять? ОН при восстановлении сотрудника на работу должен запись об увольнении признать недействительной.. т.е. при следующем увольнении будет уже другая запись и все...

[Loolly-Roory]

Там полный дурдом, кадров вроде как тоже нет-он сам принимал трудовую под расписку. Письмо отправила с описью. Еще такой момент-на момент увольнения она была в административном отпуске по причине невыплаты зарплаты и из него не выходила. После восстановления как считается-вышла она из него или теоретически он продолжается?

[Biote]

От даты получения.
Дуплом полный. Я бы уже пригрозила прокуратурой. Либо все нормально оформляет и расходимся полюбовно, либо пусть имеет дело с органами.