ИП как оказание услуг

[Leca]

Работодатель таким образом экономит на налогах и взносах в ПФР, ФСС. Для работника больше минусов, взносы в ПФР уже будут фиксированные и меньше, чем если бы работодатель их отчислял как сотруднику, таким образом на пенсию копится теперь мало, также постоянно надо контролировать бухгалтера, который якобы будет за них это делать, на предмет отчетности, все документы должны храниться у ИП. Ну и соответственно, фирма может в любой момент отказаться от услуг того или иного ИП и никакого нарушения ТК.

точно!!

[Leca]

как я понимаю если не согласится то уволят?

[Sladkaya]

как я понимаю если не согласится то уволят?

Покм речи об этом не идет.Но оч хитро к этому подвели ... увеличили нагрузку, а доплачиать типа готовы, но если примет это решение .. повышение будет скажем не на 3-4 тыс, а на 9 + 6% на налог с общей зарплатной суммы
компанию в принципе переводят на эту схему обслуживания