Взять обязаны, и платить з/п по додекретной сумме должны.Если ставки нет, могу предложить уволиться, но это за 2мес должны выдать уведомление, а за этот период получать з/п, а потом ещё при увольнении 2, а если не найдешь за этот период работу и 3й оклад.
Надеются, что ты сама уйдешь и выплачивать ничего не придётся,т.е. хитрят.
Надо почитать, имеют ли право уволить при ребенке до 3х лет. А не взять на работу - вот прям с любого дня- не имеют право: пишешь заявление о прерывания отпуска до 3х лет- и выходишь.
=======
"Доброе утро" - это когда на часах 11:00,на календаре суббота,а за окном -атлантический океан!
Ответ с цитатой