Кстати,когда на отдых везешь -ты же оплачиваешь билет,проживание.Поэтому наверное и "меньше".
Кстати,когда на отдых везешь -ты же оплачиваешь билет,проживание.Поэтому наверное и "меньше".
Вот это неправильное мнение.Сообщение от irinka_a
Ты везешь няню работать. Это ТВОИ накладные расходы. Она то при чем? Работодатель же оплачивает работнику командировку, а не с его зп вычитает перелет и проживание. Так что няня - такой же работник. Раз ТЫ (работодатель) меняешь место выполнение трудовой функции, то ТЫ и оплачиваешь проезд и проживание. Зп от этого уменьшаться не должна.
Ответ с цитатой