Как-то все пишущие что прав работадатель, забывают что автор уже так работала какое-то время, а теперь работадатель пытается переиграть.
Что касается работадателя и мамы, у каждого своя правда, и надо искать гармонию в зависимости от приоритетов. Я искала новую работу когда на старой отказались сокращать график, а надо было забирать из сада в 6, пришлось идти в новую область, зато при этом еще и в деньгах выиграла, но для меня возможность видеть ребенка вечером 3 часа перед сном, а не 1,5 была важна. А подруга у меня в сходной ситуации вышла на старую работу, на старую ЗП взяв няню на заборы, т.к. рассуждает именно так "кому я в возрасте за 30 лет с ребенком нужна, да ни один работодатель не пойдет на сокращение графика". Мне кажется кто ищет, тот найдет, втпрос как быстро и есть ли финансовый тыл на время поиска.





Ответ с цитатой