Праздники оплачиваем, простой - 50 процентов платим, один месяц оплачиваем полностью типа отпуск, но у нее отпуск как раз летом будет, когда нас не будет
А так платим фикс сумму, а работает по -разному: иногда с 8 утра до 6 вечера, иногда 3 часа в день, выходные два раза просили выйти, не оплачивали
Праздники оплачиваем, простой 50%. больничные -0, проезд -0.
На лето она сама сказала, что ести мы ее отпустим, она бужет счастлива, поэтому лето, когда она нам не нужна будет - ничего платить не буду.
Оплачиваю все 100%. Вот я сейчас в командировке, ребенок у бабушки 2 недели, а няне плачу полную зарплату за это время. Сверхурочные тоже оплачиваю. Это были условия няни при приеме на работу, я согласилась, потому что сменила 3х нянь и лучше нее не нашла пока.
с сентября по март - фиксированная полная оплата (включая праздники, переработки редко), летом - не оплачиваем. мы сразу так договорились.
Ответ с цитатой