Маш, я исключительно исходя из наших реалий) в других странах могут быть свои обычаи. у нас белые конторы всегда пишут гросс. может и есть исключения, но это именно исключения, и я с такими даже пока не сталкивалась. у нас работодатель при размещении вакансии мыслит в терминах своего бюджета. а бюджет - это то, сколько он будет платить сотруднику включая НДФЛ (или его отсутствие). поэтому когда работодатель устанавливает кругленькую сумму "на руки", скорее всего ничего он к ней докручивать не собирается.