если есть телефон, конечно звони сама. чего мяться-то и гадать, расстроишь ты какого-то там эйчара или нет) у него работа такая. еще можно попытаться найти кого-то из этой компании по своему профилю на линкедин, и аккуратно понабиваться. в вопросах поиска работы я считаю надо делать по максимуму. скажут нет- значит нет. но заявить о себе надо максимально. чтобы перед самой собой потом могла честно сказать, что сделала все что могла.
У нас hr говорит, что всегда еще раз пересматривает анкету позвонившего, так как видит заитересованность соискателя в вакансии. короче ,у нас это считается плюсом для соискателя, если позвонит
чем дело-то кончилось?
Я позвонила сама по телефону, который на сайте компании. Телефон общий, многоканальный. Ответили, что напрямую не соединяют с кадрами. Порекомендовали подождать от них отклика.Цитата:
Сообщение от yasya00
Вечером этого же дня в почту пришло приглашение позвонить и обсудить время встречи.
Договорились на следующей неделе провести интервью.
А что с собой обычно на собеседования берут?
Диплом, резюме бумажное - а что еще?
Ничего. Резюме у них есть, диплом твой нафиг не сдался.Цитата:
Сообщение от Ёлка
+1)Цитата:
Сообщение от Токси
Себя и пой-пой какой ты распрекрасный работник.
К коварным вопросам готова на всякий случай?
Ах, да. Ты точно помнишь все, что хотела бы узнать о данной вакансии, компании? Я-нет. Беру блокнот и списком вопросы.
Вспомнила ! Паспорт точно возьми)
Что за коварные вопросы? Поподробнее?
Вопросы про компанию - это мне им задавать? Или самой смотреть? Ну меня собственно "белость" в основном интересует. И структура зарплаты. А то бывает - на словах зарплата обещается ого-го, а на деле из этого ого-го прописанный оклад размером с гулькин нос, а остальное типа премия по итогам показателей фирмы на данный финансовый период. И эта часть обширное поле для всяких манипуляций. Этого не хотелось бы.
А что еще? Ну может быть уточнить кто будет непосредственно со мной работать, оценить так сказать обстановку.
Обязанности в целом и так понятны из вакансии. Или надо уточнять конкретно?
Пожелаю ни пуха ни пера!Цитата:
Сообщение от Ёлка
Обязанности уточни, чтоб потом не было сюрпризов, уточни детали характера работы, которые тебе кажутся важными.
Узнай про соц пакет, узнай, как часто задержки-переработки, про структуру зп само собой.
Почитай про их компанию и задай вопрос про компанию, это польстит, значит, ты готовилась и хочешь именно сюда.
Про них можно спросить какие-то вопросы про приборы, которые делают. Можно узнать, если в компании принятые шаблоны и методика описания, ну и т.п.
С собой взять себя и паспорт, резюме они напечатают сами, ты свое резюме и сама знаешь. Не мямли, больше уверенности. Будь готова последовательно рассказать о своем опыте, делая акценты на том, что им надо согласно описанию вакансии.
Вопросы обязательно надо задавать, тоже продумай.
Вот видишь, все пока гуд ;)
Коварные вопросы: у вас заболел ребенок-есть кому сидеть, как часто будете по больничным-утренникам.
Вы планируете второго ребенка, почему вы решили уйти с работы, которая у вас сейчас, какие у вас недостатки и тд.Цитата:
Сообщение от Ёлка
Ты должна ответить то, что работодатель хочет услышать, при этом с минимальным враньем) желательно.
Про зарплату , да. Я всегда в самом конце уточняла такие вопросы. Ты же должна показать заинтересованность в первую очередь самой вакансией, этой компанией. Танюшка много и хорошо написала, что спрашивать. Про оклад спрашиваю совокупный доход указан или чистый, по разному бывает: ты думаешь, что это на руки, а оказывается еще минус 13)
Уточняю обязанности.
Наши кадры рекомендуют брать с собой резюме с фотографией. Потому что если кандидатов несколько, то с фотографией интервью гораздо лучше ассоциируется, чем с фамилией при последующем выборе.